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Coaching

Révéler vos talents dans le changement

Chaque personne porte en elle les ressources efficaces, élégantes et créatives lui permettant de trouver ses propres solutions.

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Conseil

Donner du leadership à vos projets

Nous proposons une approche différente du conseil en management, plus souple, plus efficace et plus durable.

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Formation

Cultiver l’apprentissage permanent

Un parcours de formation construit autour de la notion de leadership, pratique indispensable de la transformation managériale.

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Séminaires

Offrir un élan nouveau et positif à vos équipes

Les séminaires constituent une solution d’une très grande puissance pour guider efficacement les équipes dans le changement.

À propos

Go Management est une société de coaching, conseil, formation et séminaires dont la mission est d'accompagner
les dirigeants et leurs équipes dans leur transformation managériale.

Nous apportons à nos clients nos expériences du conseil, du management et du leadership, notre pratique du développement personnel, notre goût de l’apprentissage, et notre désir d'améliorer, un peu, le monde.

Ils nous font confiance

  • Ce coaching a été salutaire pour moi. Il m’a permis de retrouver l’estime de soi, de décoder mon environnement et de prendre en main mon destin. J’ai trouvé en Olivier une personne qui s’est intéressée à moi et avec qui une relation de confiance s’est installée. Aujourd’hui je me connais mieux, je me sens libre, et je suis prêt à écrire une nouvelle page de ma vie.

    Ludovic BERNAR, Operations & Site Director chez BIOMERIEUX
  • J'ai eu beaucoup de plaisir à travailler à l'occasion de nombreuses missions effectuées chez Carrefour. L'écoute, la compétence et l'esprit positif d'Olivier ont permis des relations particulièrement efficaces.

    Yves BERTAUD, Directeur des Risques Financiers RH chez CARREFOUR
  • Olivier est mon coach personnel depuis que j’ai pris la direction de l’entreprise, avec lui j’ai progressé sur des sujets essentiels de Management. […] Sa façon de coacher m’a permis de franchir des étapes en un temps record. Olivier est intervenu auprès de mes équipes pour un sujet de fond, le résultat est simplement parfait…

    Christophe BERNARD, PDG chez CCL LEZAMPOUL
  • C’est une formation dont on est le 1er acteur. Pour qu’elle soit réussie, il ne faut pas avoir peur de se remettre en question et de se laisser guider au fil des séances. On en sort grandit avec l’envie d’avancer […] Elle permet de prendre conscience de soi, de ses qualités et de l’interaction avec autrui.

    Paul LAMBERT, Directeur de Participations chez CARVEST
  • La formation au leadership de Go Management m’a permis de mieux me connaître et de devenir acteur de ma vie professionnelle et personnelle. Olivier est un formateur à l’écoute qui m’a aidé à reconnaître mes forces, à exploiter mon potentiel et à développer mes talents naturels. Super expérience que je recommande à tous !

    Mélodie HOPPENOT, Cadre commerciale chez ECLAIR YMAGIS
  • La prestation correspond exactement aux objectifs définis. Elle est mise en oeuvre dans un cadre à la fois structuré et souple, adapté à l’évolution de la situation, avec respect, bienveillance, et une ferme détermination à accompagner à la fois vers le changement et dans le changement. C’est impressionnant. Merci.

    Myrlène AGBO, Avocat au Barreau de Lyon
  • Formation salvatrice me concernant : prise de conscience et (re)découverte de soi, apprentissage de méthodes et techniques pour tenir le cap, ouverture sur une autre façon d’avancer et de vivre (reprise en main de sa vie professionnelle et personnelle), le tout en totale confiance et écoute. C’est tellement enrichissant que l’on a du mal à en accepter la fin mais les outils pour poursuivre sont bien là.

    Corinne DIEZ, Avocat à la Cour (Barreau de Paris)
  • En montant ma nouvelle startup, après 8 ans d'entrepreunariat, je me sentais prête à devenir l'associée et le manager qui me permettrait de mener à bien la belle mission de Civocracy. Olivier a été le guide parfait pour surmonter mes résistances, libérer mon potentiel et booster ma confiance !

    Chloé PAHUD, Co-Founder chez CIVOCRACY
  • Merci GO MANAGEMENT. Il m'a été fourni de vrais outils pour tous les jours, influer de manière positive sur mon entourage et sur moi-même. Tout est devenu plus intense et plus agréable dès lors que j'ai appliqué quelques principes simples. Je recommande.

    Jérémie GAYET, Responsable Technique chez TSO TEMPEOS
  • J’ai choisi GO MANAGEMENT pour son engagement sur l’obligation de résultat et sa méthode intensive. J’ai apprécié les qualités humaines de mon formateur et la relation de confiance qui s’est créée. J’ai aussi apprécié sa capacité d’analyse […], son dynamisme, sa rigueur et les outils mis à disposition. Je reprendrai régulièrement ces outils afin de maintenir le cap du changement et remercie GO MANAGEMENT pour cette expérience.

    Adeline DUPUI-CASTERES, Senior Franchise Manager chez WARNER BROS
  • J'ai travaillé avec GO MANAGEMENT sur ma capacité à définir une vision et à y faire adhérer mon équipe. Grâce à un programme sur mesure, j'ai réussi à faire des progrès considérables. J’ai découvert des outils pour mieux comprendre mon environnement et trouver les solutions élégantes qui font avancer tout le monde. J'ai appris à développer mon leadership de manière naturelle, et à prendre conscience de mon propre potentiel.

    Cosmin MOLEA, CTO chez UMI
  • J'ai eu le plaisir d'être coaché par GO MANAGEMENT et je le recommande vivement à chacun d'entre vous ! J'ai apprécié la richesse et la justesse des enseignements. La vision positive des choses et le parler vrai permettent d'évoluer et d'apprendre dans un contexte très agréable. Un grand merci pour m'avoir aidé à franchir une marche importante dans ma vie professionnelle, voire plus ;)

    Denis GALHA-GARCIA, Directeur Associé chez DYNERGIE

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